ТопФактор

05.06.26. Топфактор выпустил мобильное приложение на базе 1С:Предприятие.Элемент



HCM-платформа Топфактор представила новое мобильное приложение, которое обеспечивает доступ сотрудников к ключевым HR-процессам: управлению результативностью, кадровым сервисам КЭДО, обучению и развитию, работе с кандидатами. Решение реализует концепцию self-service, позволяя сотрудникам взаимодействовать с HR-службой в режиме реального времени с любого устройства. Оно также поддерживает сквозные HR-процессы: от найма и трудоустройства, постановки целей (KPI&OKR), планирования развития компетенций, до управления отпусками и поддержки процессов КЭДО. Доступ к учебному центру обеспечивает прохождение обучающих и контрольных мероприятий без привязки к рабочему месту, в любое удобное время. Приложение создано на базе «1С: Предприятие.Элемент» - т.е. это мобильное веб-приложение, которое не требует установки и покупки дополнительных лицензий.


2025. ТопФактор HRM хочет заменить SAP SuccessFactors и Workday



HRM система ТопФактор уже имеет на своем счету несколько успешных проектов миграции с SAP SF и Workday. Это модульное ИТ-решение на платформе 1С:Предприятие 8.3, которое позволяет гибко настраивать функционал под потребности конкретной компании. Оно включает в себя инструменты для автоматизации HR-процессов, повышения эффективности управления персоналом и развития сотрудников, автоматизации кадрового электронного документооборота, управления рабочим временем сотрудников, конструкторы документов и взаимодействие с государственными сервисами. Также, есть инструменты для расчета премий, подбора персонала, управления талантами, оценки вовлеченности и предоставления льгот. Есть личный кабинет сотрудника для удобного взаимодействия с HR-службой. А функция оценки групповой работы на основе данных переписки в электронной почте и корпоративных мессенджерах позволяет предупреждать выгорание сотрудников.